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        合作方是否有权直接要求修改文化保存方案？

        如果双方意见不同，是否存在协商机制？

        她写得很仔细。

        因为她现在明白，真正的界线不是一句「我不想再受伤」就能建立。

        而是当自己面对可能的冲突时，仍然愿意清楚说出什麽可以接受，什麽不能接受。

        她不必逃离所有让自己想起过去的地方。

        她只需要确保，自己不会再为了留住任何人而放弃原则。

        下午两点，陆氏集团总部。

        陆承砚收到跨城市文化共创计画的合作条件初稿。

        他原本只是要确认公司是否具备提供文化调查资源的能力，却在翻到专案负责人名单时，看见了林晚星的名字。

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